Słowo kluczowe: pracownik

Interpretacje oznaczone w bazie Eureka słowem kluczowym „pracownik”.

1803 interpretacji (2022–2026). KIS uznał stanowisko wnioskodawcy za prawidłowe w 973, nieprawidłowe w 341, częściowo prawidłowe w 199.

Interpretacja indywidualna wiąże tylko wnioskodawcę; to statystyka orzeczeń, nie gwarancja dla Twojej sytuacji.

Interpretacje (1803)

0114-KDIP3-1.4011.557.2023.1.MZPIT - w zakresie obowiązków płatnika w związku z dofinansowaniem z ZFŚS wycieczki.7 lipca 2023 · stanowisko prawidłowe
0112-KDIL2-1.4011.466.2023.1.TRSkutki podatkowe uczestnictwa w programie motywacyjnym.7 lipca 2023 · stanowisko prawidłowe
0111-KDIB1-2.4010.166.2023.2.AKCzy opisane powyżej wydatki, stanowiące różnicę pomiędzy wartością rynkową (godziwą) udziałów na moment ich nabycia przez pracowników a Ceną Wykonania określoną w umowie opcji, stanowią koszty uzyskania przychodu Oddziału (do wysokości, która może zostać przypisana do działalności Oddziału, zgodnie z przyjętym kluczem alokacji, z uwzględnieniem przepisów o cenach transferowych) zgodnie z art. 15 ust. 1 Ustawy o CIT?7 lipca 2023 · stanowisko nieprawidłowe
0112-KDIL2-1.4011.393.2023.1.AKMożliwość skorzystania ze zwolnienia przedmiotowego w odniesieniu do przychodu uzyskanego w związku z wypłatą pracownikom ekwiwalentu za używanie własnej odzieży jako odzieży roboczej oraz ekwiwalent za pranie odzieży roboczej.4 lipca 2023 · stanowisko nieprawidłowe
0111-KDIB1-2.4010.246.2023.1.AKCzy Wnioskodawca będzie podlegał polskiemu podatkowi dochodowemu od osób prawnych (CIT) i będzie zobowiązany do rejestracji podatkowej w Polsce z powodu pracy Pracownika przez jeden tydzień w miesiącu z domu w Polsce?4 lipca 2023 · stanowisko prawidłowe
0111-KDIB1-3.4010.234.2023.2.AN- Czy prawidłowe jest stanowisko Wnioskodawcy, zgodnie z którym Spółka będzie uprawniona do skorzystania z ulgi, o której mowa w art. 18db UPDOP; - Czy prawidłowe jest stanowisko Wnioskodawcy, zgodnie z którym przez „ogólny czas pracy w danym miesiącu” o którym mowa w art. 18d ust. 3 pkt 1 UPDOP (winno być: art. 18d ust. 2 pkt 1 UPDOP), należy rozumieć czas pracy w ramach miesiąca, kiedy pracownik pozostaje do dyspozycji pracodawcy, tj. czas faktycznie przepracowany, w tym w ramach godzin nadliczbowych, bez uwzględnienia czasu usprawiedliwionej nieobecności z powodu m.in. urlopów wypoczynkowych, chorobowych oraz innych dni wolnych od pracy; - Czy prawidłowe jest stanowisko Wnioskodawcy, zgodnie z którym Spółka będzie uprawniona do skorzystania z ulgi, o której mowa w art. 18db UPDOP, począwszy od miesiąca następującego bezpośrednio po miesiącu złożenia zeznania, o którym mowa w art. 27 ust. 1 UPDOP, za poprzedni rok podatkowy tj. w stosunku do zaliczek na podatek dochodowy od osób fizycznych od wynagrodzenia pracowników przysługującego za miesiąc, w którym zostało złożone takie zeznanie; - Czy prawidłowe jest stanowisko Spółki, zgodnie z którym pomniejszeniu na podstawie art. 18db ust. 1 UPDOP, podlega pełna kwota zaliczek od dochodów (przychodów) osób fizycznych ze stosunku pracy, wykonywania usług na podstawie umowy zlecenia lub umowy o dzieło przekazywana przez Spółkę na rachunek urzędu skarbowego.3 lipca 2023 · stanowisko prawidłowe
0112-KDIL2-2.4011.237.2023.2.AAW zakresie ulgi badawczo-rozwojowej.30 czerwca 2023 · stanowisko prawidłowe
0115-KDIT1.4011.331.2023.2.MNSkutki podatkowe uczestnictwa w programie o charakterze motywacyjnym.28 czerwca 2023 · stanowisko prawidłowe
0111-KDIB1-3.4010.205.2023.3.ZKW zakresie ulgi badawczo-rozwojowej.28 czerwca 2023 · stanowisko częściowo prawidłowe
0115-KDIT2.4011.786.2022.5.ŁSOkreślenie czy Niepubliczne Przedszkole jest płatnikiem podatku dochodowego od osób fizycznych i należy do niego obliczanie i pobieranie w ciągu roku zaliczek na podatek dochodowy zgodnie z art. 31 oraz art. 32 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych.28 czerwca 2023 · stanowisko nieprawidłowe
0114-KDIP3-2.4011.461.2023.2.MNW zakresie obowiązków płatnika w kwestii opodatkowania wypłaconego świadczenia z tytułu choroby zawodowej.28 czerwca 2023 · stanowisko prawidłowe
0114-KDIP3-2.4011.473.2023.2.JMObowiązki płatnika w związku z ustaleniem momentu powstania przychodu.28 czerwca 2023 · stanowisko prawidłowe
0113-KDIPT2-3.4011.272.2023.1.JŚSkutki podatkowe uczestnictwa w programie motywacyjnym.26 czerwca 2023 · stanowisko prawidłowe
0112-KDWL.4011.21.2023.1.TWObowiązki płatnika.23 czerwca 2023 · stanowisko prawidłowe
0111-KDIB3-2.4012.198.2023.2.ASZZwolnienie od podatku od towarów i usług prowadzonych szkoleń.23 czerwca 2023 · stanowisko nieprawidłowe
0113-KDIPT2-3.4011.325.2023.1.JŚObowiązki płatnika w związku z przyznawaniem pracownikom i współpracownikom punktów w Programie Kafeteryjnym.23 czerwca 2023 · stanowisko prawidłowe
0111-KDIB2-1.4010.116.2023.2.BJW zakresie ustalenia, czy Spółka może zaliczyć do kosztów uzyskania przychodów wartość dofinansowania do posiłków: - przyznanego Pracownikom, - Współpracownikom prowadzącym działalność gospodarczą i wykonującym usługi w ramach umów cywilnoprawnych.23 czerwca 2023
0115-KDIT2.4011.230.2023.1.MDObowiązki płatnika wynikające z dokonywanych świadczeń na rzecz danego pracownika, polegających na zapewnieniu pracownikowi bezpłatnego zakwaterowania w niedalekiej odległości od miejsca oddelegowania do pracy.22 czerwca 2023 · stanowisko nieprawidłowe
0114-KDIP3-2.4011.281.2023.3.MGObowiązki płatnika w związku ze sfinansowaniem wydatków dotyczących udziału reprezentantów spółki w turniejach pokerowych.21 czerwca 2023 · stanowisko prawidłowe
DOP3.8222.96.2023.CNRUObowiązki płatnika w związku z przekazaniem pracownikom kart przedpłaconych na posiłki profilaktyczne i napoje.20 czerwca 2023
0111-KDIB1-3.4010.279.2023.1.ZKW zakresie ustalenia, czy zwolnieniu z podatku dochodowego od osób prawnych w myśl art. 17 ust. 1 pkt 34a UPDOP, będzie podlegał cały dochód uzyskany z realizacji działalności wskazanej w DoW w przypadku: - realizacji przez Pracowników z grupy 1 pracy w systemie zdalnym, nawet po ustaniu stanu zagrożenia epidemicznego, - realizacji przez Pracowników z grupy 1 pracy w systemie hybrydowym, nawet po ustaniu stanu zagrożenia epidemicznego, - realizacji przez Pracowników z grupy 2 pracy w systemie zdalnym, nawet po ustaniu stanu zagrożenia epidemicznego, - realizacji przez Pracowników z grupy 2 pracy w systemie hybrydowym, nawet po ustaniu stanu zagrożenia epidemicznego, - realizacji przez Pracowników z grupy 3 pracy w systemie zdalnym, nawet po ustaniu stanu zagrożenia epidemicznego, - realizacji przez Pracowników z grupy 3 pracy w systemie hybrydowym, nawet po ustaniu stanu zagrożenia epidemicznego.16 czerwca 2023 · stanowisko częściowo prawidłowe
0114-KDIP2-2.4010.189.2023.4.RKWskazane we wniosku wydatki ponoszone przez Spółkę na zakup posiłków dla pracowników należy uznać za koszty uzyskania przychodów w podatku CIT.16 czerwca 2023 · stanowisko prawidłowe
0114-KDIP2-1.4010.493.2018.10.S/MRW zakresie możliwości zaliczenia do kosztów uzyskania przychodu kwoty wypłaconego na rzecz Pracownika odszkodowania w związku z zakończeniem współpracy ze Spółką oraz z tytułu zaspokojenia wszelkich roszczeń.15 czerwca 2023
0111-KDIB3-1.4012.211.2023.1.IKOpodatkowanie nieodpłatnego przekazania usług pracownikom, klientom i partnerom biznesowym oraz prawo do odliczenia podatku naliczonego z tytułu nabycia tych usług.14 czerwca 2023 · stanowisko nieprawidłowe
0111-KDIB1-3.4010.247.2019.10.MBDW zakresie ustalenia czy zwolnieniem, o którym mowa w art. 17 ust. 1 pkt 34a updop, jest objęty - w ramach dostępnego dla Spółki limitu zwolnienia podatkowego - całkowity dochód uzyskany z działalności gospodarczej, określonej w Decyzji, prowadzonej na Terenie Wskazanym w Decyzji.13 czerwca 2023
0112-KDIL2-1.4011.324.2023.2.AKSkutki podatkowe uczestnictwa w programie motywacyjnym13 czerwca 2023 · stanowisko prawidłowe
0115-KDIT3.4011.324.2023.2.JSCzy sfinansowanie wycieczki wyłącznie ze środków własnych Banku, bez jakiegokolwiek udziału środków pochodzących z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, jest dla osób uprawnionych (pracowników, członków rady nadzorczej, byłych (emerytowanych) pracowników) przychodem podlegającym opodatkowaniu podatkiem dochodowym od osób fizycznych, a Bank, jako płatnik jest zobowiązany do obliczenia, pobrania i przekazania do Urzędu Skarbowego zaliczki na ten podatek?13 czerwca 2023 · stanowisko prawidłowe
0111-KDIB2-1.4010.118.2023.2.MKW zakresie możliwości zaliczenia do kosztów uzyskania przychodów wydatków ponoszonych przez Spółkę na: - wspólny lunch lub kolację, - wspólne wyjście na biletowane wydarzenie kulturalne/rozrywkowe/sportowe, wspólne wyjście na strzelnicę, kręgle, gokarty, lot szybowcem, - zakup biletów na wydarzenie kulturalne/rozrywkowe/sportowe, które wręczane są jako prezenty partnerom biznesowym oraz klientom.13 czerwca 2023 · stanowisko częściowo prawidłowe
0112-KDIL2-1.4011.316.2023.2.KFSkutki podatkowe uczestnictwa w programie motywacyjnym.7 czerwca 2023 · stanowisko prawidłowe
DOP3.8222.95.2023.CNRUObowiązki płatnika w związku z przyznaniem uprawnionym pracownikom kart żywieniowych.7 czerwca 2023

Interpretacja indywidualna wiąże organ tylko wobec wnioskodawcy. To informacja o orzecznictwie, nie porada podatkowa.